반응형 2023년2 2024년 출산휴가 부부 육아휴직 육아실업급여 총정리 현재 우리나라의 합계출산율은 0.8명 에도 미치지 못하는 수준으로 세계적으로 꼴찌를 기록하고 있습니다. 이처럼 초 저출산국에 접어들게 되면서 당연히 청년인구도 줄어들게 되었습니다. 이 같은 문제가 심각해짐에 따라 정부에서는 출산과 육아에 관련한 많은 제도를 마련하고 있습니다. 따라서 이번 시간에는 아이를 낳게 되면 주어지는 출산휴가 와 아이를 키우는 과정에서 누릴 수 있는 육아휴직 급여 관련 내용들과 육아휴직에 관한 최근 뉴스 육아휴직 기간 1 년 6개월로 확대 시행 정보들을 자세하게 알아 보겠습니다. 1. 출산휴가 ➡️ 출산전후 휴가 출산휴가 또는 출산전후휴가는 임신 중의 여성근로자에 게 출산 전후를 기해 부여하는 90일의 휴가기간을 말합니 다. 출산 휴가는 출산전후의 일정 기간 근로제공의 의무를 면 .. 2023. 10. 14. 연 최대 240만 원 소득공제 혜택 청년형 소득공제 장기펀드 연 최대 240만 원 소득공제 혜택 청년형 소득공제 장기펀드 정부에서는 청년들의 자산형성에 도움을 주고자 세금 감면 정책들을 펼치고 있는데 그중 하나가 청년형 소득공제 장기펀드입니다. 청년형 장기펀드 가입 시 납입한 금액을 기준으로 연 최대 600만 원 한도에서 40% 를 종합소득 금액에서 공제를 해주고 있습니다. 청년형 장기펀드 가입조건 청년형 장기펀드 가입조건으로는 나이 만 19세 ~ 34세 이하 청년으로 군복무 기간 은 최대 6년까지 인정해주고 있습니다. 또한 연간 총소득 금액 은 5,000만 원 미만이어야 하며 프리랜서 나 사업자 등 의 경우 종합소득 금액 이 3,800만 원 이하여야 하며 가입 전 3년간 금융소득 ( 예금, 이자, 주식 배당금 ) 이 2,000만 원 이 넘어 한번이라도 금융소득 .. 2023. 5. 10. 이전 1 다음 반응형
